她知道,每一个细节都关系到老人的生活质量和满意度。
在回办公室的路上,她遇到了创新小组的成员。
“周总,虚拟现实技术与智能食谱推荐系统的调研进展顺利。
我们已经收集了大量的资料,正在进行可行性分析。
初步来看,这两项技术在我们智慧养老服务中有很大的应用潜力。
但在成本控制和老人接受度方面,还需要进一步研究。”
创新小组的负责人汇报说道。
周海琼说道:“很好,继续深入研究。
成本控制方面,我们要与技术供应商洽谈,争取最优惠的价格。
老人接受度方面。
可以先在小范围内进行试用,收集老人的反馈。
另外,要考虑如何将这两项技术与我们现有的服务体系更好地融合。”
另一边,在小区拓展项目组。
林晚晴和孟昭明组织拓展小组围坐在会议室里。
总结表彰会后各部门的协作情况。
“经过表彰会后这两天的工作。
我们发现各部门之间的协作总体上比较顺畅。
但在信息传递的及时性和准确性上,还存在一些问题。
比如,我们拓展小组与智能化服务项目组——
沟通潜在小区对智能化服务的特殊需求时。
信息在传递过程中出现了一些偏差。”
林晚晴说道。
孟昭明点头表示认同:“没错,这可能会影响我们为潜在小区提供精准的服务方案。
我们需要建立一个更高效的沟通机制。
确保信息能够准确、及时地传达给相关部门。”
拓展小组成员们纷纷发表自己的看法,提出了一些改进建议。
如建立专门的项目沟通组、定期召开跨部门沟通会议等。
林晚晴认真记录下大家的建议。
说道:“大家的建议都很好。
我们综合一下,制定一个详细的沟通机制。
另外,根据市场动态和公司战略。